DESENVOLUPAMENT COMPETENCIAL
Directius
Objectius
- Generar cohesió en l’Equip Directiu.
- Promoure el compromÃs i els canvis necessaris per a optimitzar l’acompliment dels participants com a lÃders de l’empresa.
- Desenvolupar el rol del directiu com a lÃder per a potenciar el desenvolupament del talent del seu equip.
- Oferir un espai on entrenar-se en el coneixement d’un mateix, el coneixement del col·laborador i del sistema on es realitza la tasca professional.
- Entrenar-se en diferents eines que el capacitin per a:
- Mantenir converses que el portin a acords clars i efectius entre el propi equip directiu i els seus col·laboradors.
- Prendre decisions i dissenyar estratègies.
- Generar actituds que propiciïn: Confiança, Iniciativa i Creativitat per a afrontar els reptes quotidians.
Competències:
- Alta adaptabilitat
- Flexibilitat
- Aprenentatge continuo
- Lideratge
- Col·laboració
- Desenvolupament de l’equip
- Empowerment
- Confiabilitat
- Credibilitat
- Iniciativa
- Nivell de compromÃs
- Delegació
- Negociació
- Comunicació
- Orientació al client i a resultats
- Pensament analÃtic i estratègic
Itinerari:
- Gestió del canvi: Gestió de l’oportunitat
- Management i Self-Management
- Converses per a l’acció
- Interdependència (Co-lideratge)
- Generació de confiança
- Credibilitat
- Presa de decisions
- Visió Global i Sistèmica: Disseny d’estratègies
- Eficà cia en la gestió del temps